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醍恩走向成功的秘诀

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发表于 2012-7-3 17:55:01 | 显示全部楼层 |阅读模式
2010年10月打开连锁闸门,醍恩红酒加盟旗下醍恩红酒行如雨后春笋,拔地而起,仅仅10个月时间,150多家加盟店相继开业,并且超过95%的店实现快速盈利。是什么原因让醍恩酒业发展的如此迅速呢?答案是醍恩酒业的优势所在,那么醍恩优势又有哪些呢?
酒品质量保证
全程监控 品质保证  每一瓶进入醍恩酒业仓库的红酒都必须经过三个关卡:全球采购中心进行性价比排名,排名靠前的酒庄将酒品发到上海总部;由公司红酒事业部专家团进行品鉴,做出等级鉴定以及国内口味的市场分析;合格后,醍恩再根据酒庄情况,定位是参股、买断还是大规模进货。醍恩酒业的经营原则,只做原瓶进口,同时通过恒温运输和储存,保证每一瓶醍恩红酒的品质。 
货源的性价比高  一方面是因为采购人员长期活跃在红酒主产区,对酒庄的运营情况非常熟悉,经常能拿到比同行性价比更高的红酒,另一方面又赖于醍恩酒业的规模采购获得的超级议价权,所以醍恩红酒的性价比是最高的。
品系品类齐全 由于醍恩的全球采购人员坚持行走在红酒产区的酒庄,他们熟悉各种品类的红酒。所以醍恩经营的红酒从几十元到几十万元不等,并且覆盖了名庄、老年份酒、不同产区酒、冰酒、贵腐、香槟、气泡酒等整个红酒品系。
对待客户真诚
真诚对待客户  醍恩的每一个人都在真诚的对待客户,时刻以客户的需求为第一需求,站在客户的角度考虑问题,所以醍恩酒业在注重产品品质好的同时,全心全意为客户服务,是醍恩酒业走向成功的基础 。
感恩之心 回报社会  凡是有醍恩旗帜的地方就有感恩,就有凝聚,就有超越,就有激情,就有幸福,就有人心至上的理念,就有感人的事迹,这就是以感恩为核心价值观的醍恩文化。
员工与企业共成长  企业以人为本,为员工提供良好的发展机会、薪酬福利和学习培训,让员工充分共享企业收获成果,及时为员工排除后顾之忧,不断提高员工的生活质量,让员工深感企业的关爱和重视,有着强烈的归属感,也就在工作中加倍努力回报企业的感恩。从而形成企业与员工之间的感恩、和谐、互动。一个和谐的感恩文化氛围在企业中形成,企业也就因其内部和谐而大大发展,感恩文化在企业中发挥出其无穷的力量。
完善的服务体系
服务客户  实现双赢  科学的网点布局让醍恩红酒行在品牌经营、加盟培训、销售技巧等方面逐渐积累出一套完整的可行策略;完全模式化的装修方案、功能分区,帮助经销商节省大量开支;立体化的整体培训,短期内便可使加盟商转变为葡萄酒营销专家,成功的连锁经验大力帮扶经销商在短期内便可进入盈利期。
积极引导 传播价值  醍恩酒业始终立足于全球葡萄酒行业的研究与分析,并以国际化的视野深耕中国红酒市场。作为红酒文化的传播者,醍恩酒业在引导人们对红酒的深入认识,为社会不同阶层的消费者传授专业的红酒知识,传播正确的饮酒观念,倡导积极健康的生活方式,是中国最专业也是最权威的红酒文化传播平台之一。

醍恩酒业——进口红酒连锁第一品牌 红酒连锁 红酒招商 红酒代理 红酒加盟 www.tienwine.com
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